Mining Industry Indonesia (MIND ID) adalah holding perusahaan pertambangan terbesar di Indonesia yang menaungi PT ANTAM Tbk, PT Bukit Asam Tbk, PT Freeport Indonesia, PT Inalum (Persero), dan PT Timah Tbk. MIND ID hadir sebagai motor penggerak eksplorasi, inovasi, dan pengelolaan sumber daya mineral serta batubara Indonesia. Kami berkomitmen untuk mencari cara-cara baru dalam memperoleh, mempelajari, dan mengelola kekayaan sumber daya alam Indonesia, termasuk industri pengolahan dan pemasaran produk mineral tambang. Tujuan utama kami adalah menjadikan sumber daya ini sebagai sumber kebaikan yang mendukung kemajuan bangsa dan kesejahteraan bersama.
Sebagai wajah Indonesia yang kaya akan sumber daya alam dan talenta putra-putri terbaik bangsa, MIND ID berperan aktif dalam pembangunan nasional, mendorong kemakmuran, serta berkontribusi dalam kemajuan peradaban dunia. Kami percaya bahwa sinergi dan inovasi adalah kunci untuk masa depan yang lebih cerah.
1. Internal Control dan Manajemen Risiko
Kami mencari profesional berpengalaman minimal 6 tahun di bidang pengendalian internal, manajemen risiko, atau tata kelola perusahaan. Tugas utama meliputi identifikasi risiko, pengembangan metodologi RCSA, serta pengawasan efektivitas pengendalian internal dan pelaporan keuangan serta keberlanjutan. Kandidat harus memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 di bidang Teknik, Manajemen, Ekonomi, atau Akuntansi, serta sertifikasi terkait pengendalian internal dan risiko.
2. Pengembangan Industri Hilir dan Peta Jalan Strategis
Posisi ini membutuhkan pengalaman minimal 5 tahun di industri pertambangan, teknik metalurgi, kimia, atau industri terkait. Tugas utama meliputi analisis pasar, penyusunan roadmap hilirisasi, studi kelayakan proyek, serta koordinasi dengan berbagai pemangku kepentingan. Keahlian dalam analisis strategis, penguasaan tools seperti Excel, Power BI, dan pengetahuan industri mineral dan batubara menjadi nilai tambah.
3. Monitoring Izin dan Perizinan
Peran ini fokus pada pendataan, verifikasi dokumen izin, serta pemantauan masa berlaku izin usaha. Kandidat harus mampu melakukan koordinasi internal dan eksternal terkait perizinan, serta menyusun laporan berkala. Pengalaman di bidang legal atau administrasi perizinan minimal 3 tahun sangat diperlukan.
4. Manajemen Fasilitas Kantor dan Office Support
Tugas utama meliputi pengelolaan layanan umum, fasilitas kantor, serta dukungan administratif untuk Direksi dan Dewan Komisaris. Kandidat harus mampu mengelola vendor, memastikan lingkungan kerja yang aman dan nyaman, serta menjaga efisiensi operasional kantor.
5. Corporate Affairs dan Tata Kelola Perusahaan
Posisi ini bertanggung jawab dalam penguatan tata kelola perusahaan, pengelolaan dokumen dan arsip, serta mendukung kegiatan komunikasi dan hubungan eksternal. Pengalaman minimal 3 tahun di bidang corporate secretary atau hubungan masyarakat menjadi syarat utama.
6. Pengembangan Komunitas dan Tanggung Jawab Sosial (TJSL)
Kami mencari profesional yang mampu merancang dan melaksanakan program TJSL sesuai standar nasional dan internasional, serta berkontribusi pada pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDGs). Pengalaman di bidang CSR dan pengelolaan program sosial menjadi nilai tambah.
7. Manajemen Energi dan Dekarbonisasi
Peran ini meliputi penyusunan kebijakan energi, pengembangan roadmap dekarbonisasi, serta pengelolaan data konsumsi energi dan emisi GRK. Kandidat harus memahami standar ISO 50001, GHG Protocol, dan mampu berkoordinasi dalam pelaporan ESG serta inisiatif science-based targets.
8. Pengelolaan Lingkungan (Environment Management)
Posisi ini membutuhkan pengalaman minimal 10 tahun di bidang pengelolaan lingkungan pertambangan. Tugas utama meliputi memastikan kepatuhan terhadap regulasi nasional dan internasional, pengelolaan limbah, reklamasi lahan, serta pengembangan kapasitas internal dalam aspek lingkungan.
9. Higienis Industri dan Pengelolaan Limbah
Kami mencari profesional yang mampu mengembangkan standar industrial hygiene, melakukan identifikasi risiko kesehatan kerja, serta memberikan rekomendasi pengendalian risiko. Pengalaman di bidang HSSE dan sertifikasi terkait menjadi nilai tambah.
10. Pengelolaan Limbah dan Circular Economy
Posisi ini bertanggung jawab dalam merumuskan kebijakan pengelolaan limbah tambang, inovasi circularity, serta memastikan pengelolaan tailing dan limbah sesuai regulasi global dan nasional. Pengalaman minimal 10 tahun di bidang waste management dan tailings menjadi syarat utama.
11. Hubungan Pemerintah dan Stakeholder
Peran ini meliputi analisis isu strategis, pengembangan strategi komunikasi dan advokasi kebijakan, serta membangun hubungan baik dengan pemerintah dan lembaga terkait. Pengalaman minimal 3 tahun di bidang hubungan pemerintahan dan komunikasi strategis sangat diperlukan.
12. Strategi Kebijakan dan Analisis Regulasi
Kami mencari profesional dengan latar belakang hukum atau ekonomi minimal 3 tahun pengalaman dalam analisis kebijakan, regulasi, dan kajian hukum. Kemampuan menyusun legal opinion dan negosiasi menjadi keunggulan utama.
Gedung Energy Lt. 19, SCBD, Jl. Jenderal Sudirman Kav. 52-53, Jakarta Selatan, Indonesia
Kunjungi link berikut untuk update terbaru: [T.ME/DISNAKERJA](https://t.me/DISNAKERJA) atau akses melalui aplikasi Disnakerja untuk kemudahan informasi.
Jika Anda tertarik bergabung dan berkontribusi dalam pengembangan industri pertambangan Indonesia yang berkelanjutan, silakan kirim lamaran sesuai posisi yang diminati. Kami menantikan kehadiran Anda untuk bersama-sama membangun masa depan bangsa yang lebih baik.
Apakah Anda membutuhkan penyesuaian lain atau penambahan informasi tertentu?